员工提供伪造银行流水怎么处理

员工提供伪造银行流水属于违法行为，需严肃处理。依据《刑法》，伪造流水可能构成伪造公文罪或私刻公章罪，涉及金额巨大将面临3年以下有期徒刑。不及时处理可能导致企业财务风险增加，损害公司声誉。
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伪造银行流水需严惩。操作方式：1. 确认流水真伪，保留证据；2. 若涉犯罪，立即报警，配合警方调查；3. 若公司内部处理，依据规章制度进行处罚，如解雇、罚款等；4. 加强员工法律培训，预防类似事件。
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处理员工伪造银行流水，常见方式有报警、内部调查及解雇。若涉及犯罪，应报警处理；若仅内部违规，可进行内部调查后依据公司规定处理，严重者解雇并追责。